Vacature HR Adviseur
32 - 40 uur per week / Hybride werken / €3.000 - 3.750 bruto (40 u)
Ben jij een HR Adviseur met passie voor alle aspecten van HR? En wil jij meebouwen aan een snel groeiende organisatie? Bij ons ga jij werken aan projecten gericht op onder andere het verbeteren van onboarding, het opzetten van het functiehuis en zorg jij voor een goedlopende personeels- en salarisadministratie. Gaat jouw hart al sneller kloppen van deze rol als HR Adviseur bij Bedrijfsfitness Nederland?
Wij zijn Bedrijfsfitness Nederland en wij zijn bezig om heel werkend Nederland aan het sporten te krijgen. We zijn lekker op weg en dat is mede te danken aan ons enthousiaste en ambitieuze team. We groeien hard als organisatie, zijn continu in beweging, en daardoor is er een leuke positie ontstaan op de afdeling HR. Deze dynamische baan is een combinatie van diverse HR werkzaamheden: van het verzorgen van de HR administratie tot het beantwoorden van vragen van werknemers en het meedraaien in leuke projecten. Door de enorme groei is de organisatie vormend en is er veel ruimte voor inbreng en ideeën. Als HR Adviseur heb je daardoor invloed op het verbeteren en inrichten van processen en projecten. Korte lijnen en snelle besluitvorming zorgt ervoor dat projecten en verbeteringen snel opgepakt en gerealiseerd kunnen worden. Samen met de Manager HR kunnen we hele mooie projecten realiseren en een goedlopende HR afdeling neerzetten. Kom jij ons team versterken? #teamBFNL
Wat krijg je van ons?
- Een fijne werkomgeving in een hip en groen kantoor. Kijk niet gek op als je collega's op de grond aantreft; wij 'planken' ieder uur 1 minuut, om ons vervolgens weer vol energie te richten op ons werk. We hebben goede koffie en geniale teamuitjes en een dakterras.
- 50 leuke jonge, enthousiaste en sociale collega’s, je werkt nauw samen met de Manager HR.
- Wij bieden een salaris, passend bij jouw ervaring (max € 3.750,- bruto p/mnd o.b.v. fulltime).
- Een baan voor 32 of 40 uur per week (of iets wat er tussenin zit) passende bij jou privé situatie, waarin je deels op kantoor en deels thuis werkt.
- Trainingen, opleidings- en ontwikkelmogelijkheden
- Reiskostenvergoeding, thuiswerkvergoeding en een pensioenregeling
- Goede bereikbaarheid met OV of auto en voldoende, gratis parkeergelegenheid.
- Fiets je naar het werk? Dan kun je gebruik maken van een voordelige fietsregeling.
- Je kunt uiteraard via ons zeer voordelig aan jouw eigen sportdoel werken; je ontvangt ongeveer 70% korting op jouw sportabonnement én een gratis Workit sportabonnement!
Wat neem je mee?
- Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring in de rol van HR Adviseur
- Je hebt een HBO opleiding in de richting van HR
- Je hebt goede mondelinge- en schriftelijke vaardigheden in het Nederlands
- Je bent discreet, flexibel in je werk maar je gaat ook precies te werk
- Je denkt graag mee in verbeteringen en projecten en zit vol goede ideeën
Over de organisatie
Wij zijn Bedrijfsfitness Nederland, marktleider op het gebied van bedrijfsfitness. Wij zorgen ervoor dat heel veel werkgevers in Nederland een hele gave arbeidsvoorwaarde kunnen aanbieden, die voor fitte en gemotiveerde medewerkers zorgt. Dit doen we door te verbinden. Wij verbinden werkgevers en werknemers aan onze enorme netwerk van sportlocaties. Onze passie voor sport zie je overal terug in onze organisatie en vooral bij ons gepassioneerde team van ongeveer 50 collega’s. We vinden het ook belangrijk dat we het gezellig met elkaar hebben en successen worden bij ons goed gevierd.
Jouw collega over de functie
"In deze dynamische nieuwe functie bouw je letterlijk aan TeamBFNL. Wat het HR werk zo leuk maakt is de enorme diversiteit in taken en de mogelijkheden om verbeteringen door te voeren en projecten op te pakken!"
Nicoline Spoelstra / HR Manager
Hier kan jij je energie in kwijt
PROJECTEN
In de functie van HR Adviseur ga je bezig met allerlei HR projecten. Samen met de Manager HR zet je projectplannen op en ga je aan de slag. De projecten zullen allemaal gericht zijn op de employee journey, van onboarding tot functiehuis en verbeterslag in processen en documenten.
HR ADVIES
Medewerkers en leidinggevenden zullen je snel weten te vinden met al hun vragen over arbeidsvoorwaarden, verlofregelingen, wetgeving of gewoon voor het aanpassen van zaken in ons personeelssysteem “Loket”. Je beantwoordt vragen en adviseert over het toepassen van regelingen.
HR ADMINISTRATIE
In deze rol zorg jij voor een goede salarisadministratie. Om tot die salarisadministratie te komen gaat er eerst personeelsadministratie aan vooraf. Jij verzamelt alle wijzigingen en aanpassingen en registreert dit in een overzicht. Verder zorg je voor een heldere correspondentie en overzichtelijke administratie.
Sta je al in de startblokken?
Zie jij jezelf in deze functie en wil je ons team versterken? Stuur dan je CV en motivatie naar HR@bfnl.nl. De procedure bestaat uit twee gesprekken bij ons op kantoor. Dan kan je gelijk even sfeer proeven en kennis maken met je toekomstige teamgenoten.
Wil je meer informatie over de inhoud van de functie, dan kun je vanaf 30 oktober contact opnemen met Nicoline Spoelstra, Manager HR via 06-55005595.
