The Great Employee Benefits Study
Wil je weten hoe jouw arbeidsvoorwaardenbeleid zich verhoudt tot dat van andere organisaties in Europa? The Great Employee Benefits Study 2025 biedt waardevolle inzichten, speciaal voor HR-professionals, beleidsmakers en leidinggevenden.
Het onderzoek is uitgevoerd door Aalto Universiteit en Pole Star Advisory in samenwerking met Epassi.
In het rapport vind je:
- Actuele benchmarkdata over secundaire arbeidsvoorwaarden in 6 Europese landen: Zweden, Finland, Italië, het VK, Nederland en Duitsland
- Inzicht in het verschil in perspectief tussen werkgevers en werknemers
- Onderbouwing voor strategische keuzes in je HR- en beloningsbeleid
- Trendanalyse van klassieke en nieuwe thema’s, zoals welzijn, thuiswerken en de impact van AI
Het onderzoek is uitgevoerd door Aalto Universiteit en Pole Star Advisory in samenwerking met Epassi.
Vul hieronder het formulier in en ontvang het volledige rapport direct in je mailbox.

Misschien vind je dit ook interessant

Blogs
Werkgeluk als strategisch voordeel: minder verzuim, meer bevlogen werknemers
Ontdek waarom werkgeluk geen luxe is maar een strategische noodzaak. Minder verzuim, lager verloop en meer bevlogen werknemers.
%20(1)-1.png)
Blogs
Hoe zet je employee benefits écht strategisch in?
Strategische employee benefits? Ontdek hoe je als werkgever écht het verschil maakt met maatwerk, activatie en heldere communicatie.
-2.png)
Blogs
Personeelsverloop op de werkvloer: oorzaken, signalen en oplossingen die écht werken
Veel organisaties worstelen tegenwoordig met een hoog personeelsverloop. Hoe komt dat? En wat kun je als HR-professional – of organisatie – doen om verloop te verminderen?